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【就活実体験】東京海上日動システムズの選考

東京海上日動システムズ

国内損害保険最大手の東京海上日動を支えているシステム会社です。

ユーザー系人気ランキングも常に上位にいる企業で、就活生からは絶大な人気を誇っています。そんな東京海上日動システムズの特徴を紹介していきます。

東京海上日動システムズの特徴

事業内容

損害保険会社最大手でもある東京海上日動火災保険のシステム会社です。東京海上日動火災保険は、学生からも人気企業であり、そのシステム会社も人気があります。

国内での主な損害保険システム会社は、SOMPOシステムズ(旧:損保ジャパン日本興亜システムズ)やMS&ADシステムズが挙げられます。後は東京海上グループでもある、日新情報システム(NISK)ぐらいです。

1.2年目から上流工程に携われることもあり、6,7年目あたりから任されるようです。そのぐらいですね。説明会や座談会を通しても、あまりこれと言ったイメージはありませんでした。ただ、それだけ損害保険業界No.1というイメージが強すぎます。

福利厚生や勤務地

勤務地は多摩です。これが人によって好き嫌い分かれそうです。

寮も用意されており、毎月2万5千円のようです。(座談会先輩社員の情報)

男性でも普段はスーツではなくラフな格好のようです。残業時間は平均30時間と結構少ないです。文系7:理系3の割合のようで以外にも文系出身社員が多いです。社内結婚も結構多いです。

福利厚生などの話は、『実際の社員が書き込んでいる口コミ』を参考にすると良いです。キャリコネならば、60万以上の企業が登録されてて、『転職希望者の信頼度が高い』『20代30代が注目している』『人事担当者が注目している』の3つの部門でNo.1を獲得しています。

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東京海上日動システムズの選考

  1. 説明会(必須)
  2. ES&テスセン
  3. 選考

説明会で学生時代頑張ったことを3つ書かされます。必ず説明会に行く前にしっかり対策していきましょう。

ES内容

  • 当社の志望動機
  • 自分自身の強み
  • 学業、ゼミ、研究室で取り組んだ内容
  • 自己PR
  • 学生時代に最も打ち込んだこと
  • 長所短所ともに自覚している性格
  • 他の志望先

他企業と比較しても、ESの記入項目は一番多かったです。ちなみに本体である東京海上日動よりもESの項目が多いです。それだけ人の中身を重視しているのでしょうか。

東京海上日動システムズの選考対策にOB訪問も

選考対策には、実際に入社した先輩社員の声も参考になります。数々の面接を乗り越えてきましたので、確実に力になるでしょう。特にビズリーチ・キャンパスならば、同じ大学の先輩を探すことができるので、一からOB訪問をしようとしている人にはおすすめです。

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東京海上日動システムズの就活生の学歴

特に誰かと話したわけではないので分からないが、幅広いと推測しています。

親会社のように超高学歴、体育会だけではなく、様々な大学がいそう。座談会を通して先輩社員とお話しましたが、ギラギラした人は少なく、おっとりした人が多い印象でした。

東京海上日動システムズの志望動機

大規模なシステムに関われる
→世界一の損害保険に挑戦しているので、それをシステム面から支えたい
人を大切にしている会社
→研修制度の多様さからそのように感じました。

うーん、改めて見返すとこれじゃあ通りませんよね。
人を大切にしているとか理由としてあまりよくなさそうです。

東京海上日動システムズの選考結果

ES落ちです。

親に付随して福利厚生がかなり整っており、ワークライフバランスも取れていることから行きたかった企業でした。

余談ですが、就活生時にはマリンと呼んでいましたが、社会に出た後はTNと呼んでいます。

【ブックマークしておくと便利】当サイトまとめ記事

とにかくこのページさえ読んでおけば、就活とは何をするべきかが分かるようになっています。

私はMARCHの理系出身で、SIerや通信等のSEを狙って就職活動していました。

就活初期にはESや面接を数こなしていくにも、なかなか手応えを感じられない。せっかくこんなに多くの説明会や面接を受けているのに、全然内定出ない。

いつも通りに自己分析をしていると、自分は何かアピールすべきことを間違っているのではないか?という疑問が生まれました。そこからアピールすることをガラッと変えたら、みるみる内定が出ました。

この内定をいただいた経験は誰かに伝えたいと考え、ブログを始めました。一人でも多くの就活生が、この就活に対してプラスになるようなものを発信できればと思います。

このブログに書いていることは、その企業の一部であり全部ではありません。

たまたまお会いした社員の印象が良かった、悪かったという面がありますので、必ずしもその企業の社員全員が良い、悪いということはありません。そのため、あくまで参考程度にお願いします。

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